Lehrplan
Arbeitsmethodik: Kopf- und Kreativitätstraining;
Zeitmanagement; Arbeitsplatzorganisation und Arbeitstechniken.
Volkswirtschaftslehre: Grundbegriffe der Wirtschaftslehre;
Wirtschaftsordnungen und ihre Steuerungsverfahren; Produktionsfaktoren,
Markt und Preise; Wirtschaftskreislauf; Volkswirtschaftliche
Gesamtrechnung; Konjunktur und Wachstum; Geld und Kredit,
Wirtschaftspolitik; Wirtschaftliche Integration und Globalisierung;
Protektionismus als weltwirtschaftliches Problem und Herausforderung.
Unternehmensführung: Konzepte und Methoden des Controllings;
Strategisches und operatives Controlling; Controlling als geschossener
Regelkreis; Projektmanagement und –organisation; Projektplanung,
-steuerung und –kontrolle; Projektplanung am praktischen Beispiel;
Strategische Planung; Führungsfähigkeiten und –konzepte; Führungsinstrumente
und –stile; Mitarbeiterbeurteilung und personelle Maßnahmen;
Personalbeschaffung und Personalauswahl; Grundlagen der
Mitarbeiterbeurteilung; Aus- und Weiterbildung; Entgeltformen;
Betriebliche Mitbestimmung; Teamarbeit; Moderation und Präsentation;
Kommunikationsfähigkeit; Kommunikationsstörungen und ihre Ursachen;
Gesprächsformen und –techniken; Beratungsgespräche führen.
Rechnungswesen: Grundbegriffe, Buchungen, Steuern; Abgrenzung
von Aufwendungen und Erträgen; Grundlagen der Bilanz und der
Bilanzierung; Anlage- und Umlaufvermögen; Rechnungsabgrenzungsposten;
Eigenkapital, Rückstellungen, Verbindlichkeiten; Gewinn- und
Verlustrechnung (GuV); Kosten- und Leistungsrechnung; Plankosten- und
Deckungsbeitragsrechnung; Kostenrechnungssysteme; Prozess- und
Zielkostenrechnung; Benchmarking, Product Life Cycle Costing.
Betriebswirtschaftslehre: Datenerhebung, -erfassung und –auswertung;
Ballungen, Zeitreihen und Trends; Geschäftsprozessmanagement; Norminhalte
und ihre Umsetzung; Qualitätsmanagementsystem; Total Quality Management;
Typologisierung von Unternehmen; Produktionsfaktoren, Ökonomisches
Prinzip; Wahl des Standorts; Rechtsformen einer Unternehmung;
Unternehmenszusammenschlüsse; Disposition, Beschaffung, Lagerwirtschaft;
Transport, Produktionswirtschaft; DV-Einsatz in Material- und
Produktionswirtschaft; Marktforschung; Marketingziele und –strategien;
Situationsanalyse und strategische Planung; Organisation und Kontrolle im
Marketing; Produkt- und Programmpolitik; Preis-, Distributions-,
Kommunikationspolitik; Finanzplanung und –analyse; Kennzahlen aufgrund
von Bestandsgrößen; Stromgrößenorientierte Kennzahlen; Außen- und
Innenfinanzierung; Investitionsplanung und –rechenverfahren;
Nutzwertrechnungen.
Recht und Steuern: Gesellschafts- und Unternehmensformen;
Schuldrecht und Sachenrecht; Durchsetzung von Rechten; Verbraucherschutz;
Illiquidität und Insolvenz; Anbahnung des Arbeitsverhältnisses; Rechte
und Pflichten aus dem Arbeitsvertrag; Beendigung des Arbeitsverhältnisses;
;Mitbestimmung, Tarifvertragsrecht; Arbeitsrecht des öffentlichen
Dienstes; Sozialstaatsprinzip; Rechtsquellen des Sozialrechts; Prinzipien
und Systemstruktur der Sozialversicherung; Gesetzliche Kranken-, Pflege-,
Renten-, Unfallversicherung; Arbeitsförderung; Grundsicherung erwerbsfähiger
Arbeitsuchender; Allgemeines Steuerrecht; Lohn- und Einkommensteuer;
Umsatz- und Körperschaftsteuer; Gewerbesteuer.
Datenverarbeitung, Informations- und Kommunikationstechniken:
Ziele und Einsatzmöglichkeiten; Grundaufbau und Arbeitsweise von
EDV-Anlagen; Rechnervernetzung: Notwendigkeit und Einsatzmöglichkeiten;
Planung der DV-Infrastruktur im eigenen Unternehmen; Sicherheitsaspekte;
Einführung und Motivation; Universelle Anwendungen; Aufgabenspezifische
Anwendungen; Betriebliche Nutzung des Internets; Datenorganisation;
Standardsoftware vs. Individualsoftware.
